El 29-M, vaga general! Suport als treballadors d'Acció Social

Ens solidaritzem i donem suport a la lluita que han emprès els treballadors d'Acció Social del Pla de l'Estany contra les retallades socials. Animem les classes populars d'aquest país a seguir l'exemple dels treballadors de l'Assacs i mobilitzar-se en defensa dels seus drets, perquè només amb dignitat i mobilització aturarem l'ofensiva neoliberal que pretén desmantellar els serveis bàsics i tots els drets adquirits durant tants anys.

Recordem que al passat ple municipal l'Ajuntament de Banyoles va tombar una moció que havíem presentat per tal de gravar els pisos buits i incentivar així el mercat de lloguer amb l'objectiu de facilitar l'accés a l'habitatge en un context de dificultats per als que menys tenen. Creiem que l'equip de govern no centra la seva acció política en beneficiar la majoria sinó a afavorir l'oligarquia dominant. Des de la CUP apostem per una tasca política al servei de la majoria treballadora de la nostra ciutat, de la nostra comarca i d'aquest país; els qui pateixen la crisi, no els qui en treuen profit.

La dreta política, CiU i PP, aprofiten aquesta crisi per avançar en el seu projecte d'explotar encara més la classe treballadora per incrementar els seus beneficis. Així ho demostren les retallades a la renda mínima d'inserció just quan s'haurien d'incrementar i, a la nostra ciutat, la paralització de les actuacions al barri de la Farga. En canvi, no fan res per perseguir, per exemple, el frau fiscal, que a Catalunya multiplica per sis les retallades que ha aplicat el govern de CiU. A qui serveix la dreta política d'aquest país? Als treballadors segur que no.

En un moment d'endeutament als ajuntaments a Banyoles hi ha superàvit. La nostra pregunta és la mateixa que els treballadors d'Assacs: S’apostarà per un model social que permeti a les famílies encarar amb dignitat la seva situació de vulnerabilitat o, per al contrari, es prioritzaran les inversions en els sectors privats, en el benefici d’uns pocs i afavorint així l’exclusió social de la població del municipi?

Per això animem els treballadors de l'Assacs a seguir i a intensificar la seva lluita i els treballadors del conjunt de la comarca a fer vaga general el 29 de març en defensa dels drets laborals i contra la reforma laboral.

Fem una crida a participar als Comitès de Vaga locals que s’organitzin i a contribuir  a l’èxit de la convocatòria amb l'objectiu de reforçar el sindicalisme nacional i de classe i l’espai de la Unitat Popular.  També animem a sortir al carrer i participar a les accions i manifestacions al costat del bloc encapçalat pel sindicalisme nacional i de classe (principalment COS i I-CSC, però també altres sindicats com la IAC o la I-Valenciana) amb el suport de l’Esquerra Independentista.

MANIFEST DE L’ ASSEMBLEA DE TREBALLADORES I TREBALLADORS D’ACCIÓ SOCIAL DEL PLA DE L’ESTANY

El 15 de febrer del 2012 Les treballadores i treballadors de l’acció social del Pla de l’Estany ens vam mobilitzar per denunciar la situació d’injustícia en que es troben moltes treballadores i per dir que som professionals en els nostres diversos àmbits d'actuació i  que volem ser considerats com a tals i tractats de forma justa. També vàrem posar de manifest que el context de retallades de drets socials dutes a terme pel govern  estan començant a prendre dimensions greus i ens estan portant a una fractura social que no volem. 

Aquesta és la realitat...i malauradament ho és també al pla de l’estany

- Treballem per a una gran multiplicitat d’organitzacions, tant del sector públic com privat, on trobem múltiples situacions de desigualtat entre treballadores.

- La majoria de serveis d’acció social del Pla de l’Estany estan externalitzats. Les empreses que gestionen aquests serveis no respecten ni els estàndards de qualitat dels serveis, ni estableixen unes condicions laborals dignes per a les persones que hi treballen. Per això volem denunciar  el fet que els serveis socials públics de Banyoles estiguin acomiadant les seves treballadores familiars. L’externalització d’aquests serveis suposa que les treballadores vegin reduïts els seus ingressos (en més de 300€ mensuals) sense tenir en compte que les treballadores es queden sense les pagues extres que fins ara tenien, que no es comptabilitzin les hores de desplaçament com a hores de feina i que la majoria d’aquestes empreses només considerin com a  treballades les hores d’atenció directa amb les usuàries, en cap cas les coordinacions, les reunions ni la formació. Malgrat tot el cost del servei continua essent el mateix;si una hora de servei té un cost de 14 € i mig i la treballadora cobra entre 6 i 8 € l’hora, qui es queda la diferència? A qui afavoreixen aquestes privatitzacions?

- La salvatge retallada en la Renda Mínima d’Inserció amb efectes també al Pla de l’Estany on no s’ha resolt cap expedient des del dia 1 de setembre i on tenim 16 famílies, la majoria d’elles amb menors, en una situació d’extrema pobresa i amb el seu expedient pendent de resoldre i que segons la nova llei es pot pressuposar silenci administratiu negatiu.

- En el darrer comitè d’avaluació i seguiment del Pla de  barris de la Farga es decideix que no tindran continuïtat les actuacions socials: el programa SBAS al barri  i el boli blau. S’eliminen aquestes actuacions després que l’any 2011 s’hagin atès més de 500 persones des de l’SBAS i  57 nenes i nens al boli blau. L’administració local seguirà finançant aquests serveis?

- Vora 1.000 habitatges buits a Banyoles. En una època en que els desnonaments estan a l’ordre del dia i les famílies veuen com es precaritza cada vegada més la seva vida, l’Ajuntament de Banyoles impedeix tirar endavant una proposta en que es proposa la penalització de pisos buits durant molt de temps. L’habitatge digne no és un dret reconegut? perquè no se’n promou l’accés  a tothom? quin suport reben les famílies desnonades que van en augment al pla de l’estany?

- L’ajuntament de Banyoles liquida l’exercici del 2011 amb 1 milió 849 mil € de superàvit. La pregunta que ens hem de fer és: quines actuacions tindran prioritat per l’actual equip de govern municipal? S’apostarà per un model social que permeti a les famílies encarar amb dignitat la seva situació de vulnerabilitat o, per al contrari, es prioritzaran les inversions en els sectors privats, en el benefici d’uns pocs i afavorint així l’exclusió social de la població del municipi? Quin és el grau de compromís i responsabilitat dels polítics vers la població?

Per si no n’hi havia prou hem d’afegir ara la darrera reforma laboral que suposa la desregulació de les relacions laborals. Amb que ens afecta aquesta reforma?

- L’empresa per la que treballes pot decidir unilateralment baixar-te el sou adduint raons de productivitat, competitivitat o d’organització tècnica.

- Es trepitgen els convenis i l’estatut dels treballadors i es podran modificar, de manera unilateral per part de l’empresari, els horaris, torns, jornada de treball, canvi de categoria professional, sistema de remuneració, sous etc, és a dir, tot, quan existeixin raons econòmiques, tècniques, organitzatives o de producció, és a dir quan els doni la gana. Tant se val que hi hagi convenis col·lectius vigents ni que existeixi l’estatut dels treballadors. Els contractes i convenis ja pràcticament no serveixin per res.

- A partir d’ara tots els acomiadaments són considerats procedents i és el treballador el que haurà de demostrar davant del jutge que se l’ha acomiadat de manera improcedent.

-  Estar 9 dies de baixa pot ser motiu d’acomiadament.

- Els ERES ja  es poden tirar endavant sense permís previ de l’administració.

- S’han suprimit les bonificacions per maternitat, existents des del 2006 pels contractes per reincorporació de la dona després del permís per maternitat.

 - La reforma permet que s’obligui als aturats a treballar a l’administració pública cobrant l’atur. Això permet acomiadar interins i eventuals.Com afectarà aquesta mesura a les nostres professions?

- Es pot acomiadar personal laboral de l’administració pública pagant 20 dies per any treballat amb el límit de 12 mensualitats. Per l’acomiadament només cal que hi hagi insuficiència pressupostària o canvis organitzatius (per exemple una externalització del servei).

- Legalitzar l’acomiadament de personal laboral fix obre la porta a l’acomiadament de funcionaris, tal com a passat a Grècia o a Portugal.

Contra la reforma laboral VAGA GENERAL!

Per tot això, des de l’assemblea de treballadores d’acció social del Pla de l’Estany lluitarem per la dignificació i el reconeixement social i laboral de les nostres professions. Volem uns serveis socials públics i de qualitat, que acabin així amb la precarietat associada a l'externalització i la privatització. La lluita la durem a terme des de la mobilització i la solidaritat entre treballadores organitzant-nos en una assemblea permanent de treballadores d’acció social del Pla de l’Estany.

Vols que tot continuï igual?
Vols realment ser tractat d'una forma justa?
Vols treballar per aconseguir-ho?

L A D I G N I T A T N O E S P I D O L A , L A D I G N I T A T E S G U A N Y A